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  • AI对人类社会的真正威胁

    最大程度地缩小人工智能可能造成的经济失衡和贫富差距,已是当下必须要考虑的问题,此差距不仅体现在国家内部,也体现在国与国之间。 ■ 文 / 李开复『创新工场董事长兼首席执行官』 面对呼之…

    sinomanager-He
    2020年03月23日 11:22
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  • 四个机会与知行合一

    现在,我们要稳住宏观,搞活微观,最根本上一点,就是要我们让钱流到实体经济里面去,流到民营企业里面去。 ■ 文 /郭广昌『复星集团董事长』 最近我在看王阳明的《传习录》,阳明先生是我非常…

    sinomanager-He
    2020年03月23日 11:21
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  • 将高薪付给20%的人!

    用人以精编为第一要旨,坚决反对人浮于事、机构臃肿。只有让编制永远处于人手不够的饥渴之中,才能激发人员的激情和斗志,才会逼迫着我们砍掉一些不该做的事情,逼迫我们提升每个人的作业效率,从而…

    sinomanager-he
    2020年03月09日 09:54
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  • 助力AI创新的“锚点”

    AI不仅开辟了全新产业图景,而且在对传统产业赋能、改造中展现了强劲的价值创造力。竞争越来越激烈,随着算法、大数据、芯片等技术标准化程度越来越高,只有解决垂直产业痛点的AI技术公司,才有…

    sinomanager-Qiu
    2019年12月31日 13:07
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  • 创新科技驱动服务效能

    科技创新正在有效提升服务产业的效率,提高供给侧效率和品质,不光在餐饮行业,美团也在酒店、旅游、电影、零售等行业通过互联网、大数据、人工智能和实体经济的融合,带动实体经济效率提升和更高质…

    sinomanager-Qiu
    2019年12月31日 13:04
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  • 沃尔沃一路滚滚向前的秘密

    过去大家对体验式营销的概念就是“以销售为导向”,但现在沃尔沃所做的体验式营销,是把品牌、产品和营销整合起来跟用户去沟通。比如沃尔沃举办的“驾道”活动,已经在这些年下来成为沃尔沃的一个I…

    sinomanager-Qiu
    2019年12月12日 09:44
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  • 阿里“生产”干部的秘诀

    在阿里巴巴,常用的一个方法叫做创造“人才地极差”。对于基层岗位,在学历、薪酬上找优势,对于高层岗位,在价值观、股权上找落。如此降一个维度去招基层岗位,前提是要相信这里面确实有被埋没的人…

    sinomanager-Qiu
    2019年12月03日 14:55
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  • 三个新方法论

    复星要通过数字化、智能化手段打造智能中台,而且还要在底层技术上弯道超车,不要把已经被淘汰的技术重做一遍,要预见未来十年的技术趋势,要用区块链、AI为底层架构去打造我们的智能中台。 总结…

    sinomanager-he
    2019年11月19日 18:17
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  • 在KPI上的弯路实践

    餐饮企业关于薪酬管理,最适合用计件工资管理。第一、避免因管理者造成的不公,在美国,服务员一般都很努力,因为他们有小费制;第二、避免“非正式组织”的负面影响,一个组织背后是有非正式的组织…

    sinomanager-he
    2019年10月21日 14:17
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  • 重视人在企业的价值

    对于一个老板来说,能吸引什么人才,跟理想有关。如果理想是做中国最好的公司,可能就会吸引中国最好的人;如果是想做全世界最好的公司,可能吸引到的就是全世界最好的人。 姚劲波 58同城创始人…

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    2019年10月18日 18:10
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  • 企业一号位不可推卸的两大责任

    真正做过主将和做管理是有区别的,主将面对高度不确定性,必须在不确定性当中找到确定性。主将必须要严谨,但如果没有革命浪漫主义,很多事情是没法完成的。 张勇 阿里巴巴CEO 作为企业一号位…

    sinomanager-he
    2019年09月23日 14:11
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  • 应对企业的周期问题

    企业需要站在价值的地板上与周期共舞。但是,有些企业的价值地板会变的,可能只有它原来价值的十分之一、二十分之一,甚至可能是负数。 郭广昌 复星集团董事长 过去这些年,复星投资了很多企业。…

    sinomanager-he
    2019年09月21日 11:33
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  • 互联网为什么无法冲垮便利店

    其实,互联网不是不想杀便利店,它们不仅蠢蠢欲动,而且还已经杀过好几次了,可惜最终都没有杀死。 对于便利店,互联网不是不想杀,它们不仅蠢蠢欲动,而且还已经杀过好几次了,可惜最终都没有杀死…

    sinomanager-he
    2019年08月24日 18:19
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  • 商业的常识

    成功的商业其实并没有什么特别高深的东西。而只是在找到对的方向之后,坚持紧紧围绕商业的常识去做该做的事情,一点点地去努力就可以了。商业的成功离不开对常识的坚持。 我一直认为做企业的人都很…

    sinomanager-he
    2019年08月24日 11:43
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  • 数字化是给先行者的机会

    其实全世界互联网大的产业变革都在往数字化方向发展。历史上几波大潮的竞争,沃尔沃超过了夫妻老婆店,是因为它用规模经济实现了效率的提升。亚马逊打败沃尔玛,是因为它是一家互联网企业,它的数据…

    sinomanager-he
    2019年08月23日 17:15
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  • 传统企业从四个“在线”做起

    现在有些方向已经被互联网带“歪”了,其实,相较于互联网企业的优势,传统企业中有更多值得放大的“优势”等待挖掘出价值。 我们有时候被各方面报道的互联网模式搞得有点晕,传统企业甚至可能会陷…

    sinomanager-he
    2019年07月26日 11:30
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  • 抓住“产业乘互联网”的机遇

    产业互联网时代,作为数字化领导者,我们成长的“道”到底是什么?我认为成长的“道”就是“心—道—德—事”,一句话总结就是“明心净心,突破瓶颈,直达共生、成就彼此”。 产业互联网是未来十年…

    sinomanager-he
    2019年07月24日 16:30
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  • 管理需要“爬”过四堵墙

    不管未来企业做多大,可以倒在没有商业判断上,可以倒在经营不善上,可以倒在竞争不过别人被吃掉上,但绝对不可以倒在不被信任、缺乏沟通能力、没有创新能力以及缺乏生死判断能力这四堵墙前面。 作…

    sinomanager-he
    2019年06月26日 10:30
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  • 每个公司都需要“CAIO”

    AI创造的价值不断增加,每个企业的发展都离不开AI主流化,同时也对人才提出了新的要求。未来,掌握AI技术的工程师也成为必需的标配,而且每个企业都要有一个“CAIO”。 经过近些年蓬勃的…

    sinomanager-he
    2019年06月24日 11:13
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  • 商业竞争没有终点

    作为一个完全不会竞争的人,为什么在年轻、力量也很弱小的时候反而打赢“巨人”?而在一个新开创的市场里,作为一个独自领跑了两年的先行者,为什么反而败给了后来的竞争者呢? 我从1994年就开…

    sinomanager-he
    2019年06月18日 11:40
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  • AI对人类社会的真正威胁

    最大程度地缩小人工智能可能造成的经济失衡和贫富差距,已是当下必须要考虑的问题,此差距不仅体现在国家内部,也体现在国与国之间。 ■ 文 / 李开复『创新工场董事长兼首席执行官』 面对呼之...

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  • 将高薪付给20%的人!

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  • 创新科技驱动服务效能

    科技创新正在有效提升服务产业的效率,提高供给侧效率和品质,不光在餐饮行业,美团也在酒店、旅游、电影、零售等行业通过互联网、大数据、人工智能和实体经济的融合,带动实体经济效率提升和更高质...