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碳先锋 创未来——浙江大学EMBA教育中心2022年新年论坛

2022年01月18日 14:42 阅读:4,583

要进一步加强与企业的产学研合作,在碳中和领域,产生一批有影响力的成果,催生一批有影响力的企业。

面对碳达峰、碳中和这场广泛而深刻的经济变革,1月14日,浙江大学EMBA教育中心特别邀请到中国工程院院士、浙江大学能源工程学院院长高翔,安永大中华区金融服务气候变化与可持续发展合伙人李菁以及新华三智慧园区首席解决方案架构师、零碳园区副院长蒋磊三位学界业界学者专家,共论双碳目标下企业发展的挑战与机遇。

浙江大学管理学院院长、党委副书记魏江,浙江大学管理学院党委副书记李文腾,浙大管理学院教授、战略型企业家项目学术主任杨俊、EMBA中心行政主任杜红、副主任王剑参加了新年论坛。

浙江大学管理学院院长、党委副书记魏江

  魏江院长在致辞中表示,2021年是特殊的一年,我们共同见证了一系列剧变——碳达峰、碳中和目标的提出,浙江被确定为高质量建设共同富裕示范区,国家“双减”行动,全国性的电荒……同时,2021年,又是建党百年,总书记提出了新阶段新的历史任务,从全面建成小康到全面建设现代化国家。英雄当在动荡与变局中产生,当今时代正是产生英雄的时代,更是一个让浙大EMBA同学去改变中国,进而改变世界的时代。经营企业,既需要埋头耕地,更需要抬头看路。青年人应当保持“创新、创业”的初心,在不断创造财富、发展科技的过程中,回应中央对浙江的期望,不负浙大学子的身份,以更高的站位面对挑战,抓住机遇,迎接未来。

中国工程院院士、浙江大学能源工程学院院长高翔

高翔:“双碳”背景下的挑战与机遇

高翔院士全方位分析“双碳”背景下的挑战与机遇。他以“双碳”概念为切入点,系统介绍温室气体的种类、来源、排放情况和全球温室气体浓度、气温的时空变化特征及近年来的气候变化问题,并指出应对气候变化带来的挑战已成为全球共识。随后,他详细介绍我国“双碳”战略和国际应对气候变化行动的进程,分析我国“双碳”背景下的挑战和重点领域、行业碳达峰的实施方案、支撑保障措施等,提出实现碳中和的关键路径。在此基础上,他结合团队科研成果及国内外相关案例,重点分享对能源、工业、交通等领域和行业实现碳达峰、碳中和关键路径和发展机遇的思考,并提出未来实现碳中和路径的研究方向及重点研究任务的建议和预期成果。

同时,高翔院士对现场的EMBA校友表示,要进一步加强与企业的产学研合作,在碳中和领域,产生一批有影响力的成果,催生一批有影响力的企业。

安永大中华区金融服务气候变化与可持续发展合伙人李菁

李菁女士在线为现场同学们分享精彩内容

李菁:持续推进绿色金融、ESG投资,助力低碳技术和绿色产业发展

李菁女士以专业的眼光剖析了双碳背景之下绿色金融发展的新方向,以过往的数千个商业实践案例为基础,对金融机构与实体企业在面临双碳挑战时如何实现低碳转型、绿色发展等问题给出了具体建议。据相关研究显示,想要在40年间实现碳中和目标,预计将有超过138万亿甚至更多资金的投入,推进大部分工业型企业转型,促使更多的可再生能源行业扩大布局。对于金融行业而言,其中的机遇将是不可估量的。李菁明晰了碳交易作为我国碳中和目标实现过程中的重要配套市场机制的深刻含义。

她强调,企业与金融机构应当更多地探索、开发以CCUS为代表的一系列新型的低碳技术。同时要降低资产组合碳强度,培育新型的减排技术。利用绿色金融产品和工具作为抓手,吸引负责任投资机构,对高效、低碳、绿色以及转型相对成功的企业加大投资力度,对可再生能源、绿色建筑等相关企业扩大布局,以碳能力输出的方式获取更多优质客群。同时,建立供应链上游、中游、下游全产业链碳中和管理企业,优化产业结构,推动产业技术升级。

新华三智慧园区首席解决方案架构师、零碳园区副院长蒋磊

蒋磊:新华三全力打造零碳智慧园区创新解方案

蒋磊以杭州萧山的紫光智能工厂作为实践案例,深入浅出地讲解了零碳智慧园区的设计思路与具体建设,拓展延伸了目前新华三在零碳智慧园区对于清洁能源、高效储能、负碳等前沿技术的探索。

他提出,智慧园区在2021年的发展呈井喷态势,可分为产业园区、工业园区、地产园区和办公园区四种园区类型。新华三则看到了时代的发展趋势,将“双碳”作为园区未来的着力点、推进点,自去年便开始全力打造“零碳”智慧园区2.0整体解决方案。

他介绍,在1.0版本中,IOT物联网平台、AI视觉平台、园区大脑数字平台,IOC智能运营中心,作为四大套件,打造物联感知,数据融合集成,运营态势感知的数字孪生园区。在双碳的大背景下,能源流、信息流、碳排流融合交汇,引发园区绿色变革,新华三在智慧园区1.0的基础之上,以节能减排和能源替代为两大抓手,根据紫光零碳智能工厂建设经验,率先发布全新升级的零碳2.0智慧园区1+4整体解决方案:1个零碳操作系统做数据枢纽,“源-探-管-服” 覆盖全链条服务——即能源、探测、管理、服务。以清洁能源的输入为基础,不断探索使用新型储能系统;严格界定组织边界,明确温室气体的类型,梳理相关的活动,评估排放量;通过微电网管理跟能效管理、能源算法等一系列的行为,实现精准管控;最后通过不同的算法、策略、验证不断优化能源服务。

他表示,2021年,新华三通过不懈研究,提出的“1+4”零碳解决方案整体理念,获得了市场的认同。通过以上技术研究及更多案例实践,新华三希望未来能为中国的“双碳”战略贡献自己的一份力量。

感谢三位学者专家的精彩演讲我们将在后期持续推出三位嘉宾的详细演讲。

简洁、隆重,为2021年努力奋斗的人!

论坛后,现场共同回顾了浙江大学EMBA教育中心在2021年的成长与收获,并举行了简单又充满仪式感的颁奖典礼,邀请老师们隆重颁发了2021年度三好学生奖、优秀论文奖;校友协会年度优秀组织奖、虎虎生威奖、生龙活虎奖;校友企业及社会单位2021年鼎力相助如虎添翼奖。

于稳中求变,在变中求新,浙江大学EMBA中心怀着使命感、责任感、积极性与进取心,走在时代浪潮的前端,扬起创造革新的旗帜,引领了社会发展新风向。

  本文来源: 经理人杂志 责任编辑:sinomanager_zhang
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